党风廉政建设是助推企业健康发展一件大事。近年来，天津陈塘热电有限公司始终高度重视廉政文化建设，以津能公司“公正清廉、激浊扬清、修德律已、求真务实”廉政理念为核心，结合企业生产经营特点，全方位、多层次开展一系列廉政活动，多管齐下营造“清廉”之风，努力传递一种健康向上的正能量。

一是加强企业廉政文化阵地建设。利用企业OA和厂内自办刊物，开辟廉政文化宣传栏，定期刊登廉洁“理念、格言”。开展“从我做起，向我看齐”主题活动， 为公司领导、部门主管和重点岗位职工，订做廉洁承诺牌。承诺牌固定放在办公桌醒目位置，让职工监督，做到时刻提醒、提示，身体力行做廉洁表率。在新办公楼五楼走道兴建廉洁文化长廊，悬挂“八个禁止，五项规定”、“惩防建设 四个深化”以及历届国家主席关于廉洁的重要论述等提示牌，通过多渠道宣传，让廉洁理念深入人心。

二是进行经常性的廉政建设教育。为进一步加强各岗位人员廉洁从业意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线，通过讲党课、观看警示宣传片、案例分析等教育平台开展廉政培训工作。公司领导班子成员坚持中心组学习，坚持学习领会上级廉洁规定，坚持开展批评与自我批评。对于重点岗位人员重在提醒和教育的深化。通过案例分析，从中吸取深刻教训，用他人惨痛教训告诫大家用好手中的权利。

三是每年组织重点岗位人员签订廉政从业承诺书。承诺书要求重点岗位人员必须认真执行廉洁自律各项规定，严格要求自己，自觉接受监督，筑牢廉洁自律防线。同时，连续两年，公司组织班子成员带头，中层干部和重点岗位人员参与的“干事、干净”廉洁承诺签字活动。通过签订承诺书和签字活动，加强各级人员廉洁从业意识，营造风清气正的廉洁文化氛围。

四是完善规范各项企业经营行为的制度规定。全面贯彻落实上级各项决策部署，认真落实廉洁从业各项规定要求，先后制订下发了公司《三重一大》管理规定、《党风廉政建设监督员例会制度》和《廉政教育谈话制度》，为职工廉洁从业发挥了重要的保障和促进作用。

五是加强监督检查。认真履行“一岗双责”，深化协同监督，扎实开展保持党的纯洁性教育、反腐倡廉警示教育和作风建设提升活动，开展执行“三重一大”决策制度检查、效能监察和依法治企专项检查整改 “回头看”等项工作。

通过努力，几年来陈热公司廉政文化建设取得较好成绩。干部职工“廉成一片”，形成了“一心想干事、能干理、干成事，确保不出事”的工作氛围和“人人参与，良性互动”的工作局面，为完成各项工作目标奠定了基础。  (张守芳)